El objetivo es favorecer la conciliación de la vida laboral y familiar de las enfermeras y enfermeros adscritos al Colegio de Las Palmas.
El Colegio Oficial de Enfermería de Las Palmas ha publicado la convocatoria de ayudas para la exención del pago de las cuotas colegiales a los/as profesionales que se encuentren en situación de excedencia laboral o desempleo por cuidado de hijo/a menor. Las solicitudes podrán presentarse desde las 08:00 horas del 17 de noviembre hasta las 19:00 horas del 1 de diciembre de 2023. El trámite deberá realizarse a través del formulario habilitado al efecto en la página web del Colegio y al que se puede acceder a través de ESTE ENLACE.
Podrán acogerse a estas ayudas los/as colegiados/as ejercientes que estén al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones colegiales, que sean padres, madres o tutores de menores con edades comprendidas entre 0 y 3 años y que hayan tramitado un permiso laboral o se encuentren en situación de desempleo para poder dedicarse a su cuidado. En caso de cumplir con los requisitos, la ayuda a recibir será equivalente a la suma del importe de las cuotas colegiales abonadas en 2023 por el/la solicitante mientras haya estado en excedencia o en situación de desempleo. En ningún caso el importe de la ayuda podrá exceder la cuota colegial anual del año 2023, que asciende a 234,24 euros.
El objetivo de esta nueva línea de ayudas económicas es favorecer la conciliación de la vida laboral y familiar de los/as profesionales de enfermería que desarrollan su labor en las islas de Gran Canaria, Fuerteventura, Lanzarote y La Graciosa. Esta nueva ayuda será compatible con la ayuda de guardería del CELP siempre que la suma del importe total de ambas no supere los 234,24 euros de la cuota colegial anual. Es importante saber, además, que sólo se concederá una ayuda por menor, con independencia de que ambos progenitores sean enfermeros/as y puedan encontrarse en excedencia o en situación de desempleo.
Las solicitudes serán valoradas por la comisión de baremación que se constituirá al efecto y que estará formada por tres enfermeros/as adscritos al CELP. La partida presupuestada por el Colegio para esta finalidad asciende a la cantidad total de 10.530 euros.